Očito je da zakonodavac želi stimulirati razvoj mirovinskog sustava zasnovanog na tržišnim principima jer se postojeći državni sve teže nosi s nepovoljnim odnosom radno aktivnog stanovništva i umirovljenika


Od 01.07.2010. godine na snazi je Zakon o izmjenama i dopunama Zakona o porezu na dohodak (NN 80/10) kojim su uvedene značajne promjene u oporezivanju premija osiguranja.

Prvo, ukinute su sve porezne olakšice poreza na dohodak s datumom 30.06.2010. godine. To znači da će građani koji su do 30.06.2010. g. imali izdatke za premije osiguranja s obilježjem štednje (životnog osiguranja, dobrovoljnog mirovinskog osiguranja) te izdatke po drugim osnovama za priznavanje porezne olakšice (troškovi liječenja, uređenja stambenog prostora, kamate na stambene kredite, najamnine itd.), u prijavi poreza na dohodak za 2010. godinu moći iskoristiti do ukupne vrijednosti od 6.000 kuna. Izdaci od 01.07.2010.g. nadalje ne priznaju se kao porezno umanjenje.

Time porezna uprava planira smanjiti broj poreznih prijava i time smanjiti troškove obrade istih. Uštede na iznosu povrata poreza na dohodak navodno ih ne zanimaju, pa ćemo im vjerovati.

Za razočarane ovim promjenama, napominjemo da se dosadašnje uplaćene premije osiguranja iskorištene za porezne olakšice, prilikom isplate osigurane svote po isteku ugovorenog vremena osiguranja, smatraju oporezivim dohotkom tj. dohotkom od osiguranja. Porez na dohodak od osiguranja uplatit će u proračun osiguravajuće društvo, prilikom isplate korisnika osiguranja. Ukoliko niste koristili premije osiguranja kao poreznu olakšicu, tada se takva isplata ne smatra dohotkom od osiguranja. Porez se ne obračunava na prinos, već samo na iznos premija iskorištenih za porezne olakšice.

Porez na dohodak od osiguranja od 01.07.2010. obračunava se po stopi od 12%. Dosadašnja stopa bila je 15%. Na ovu vrstu dohotka obračunava se i prirez.

Drugo, uplaćene premije s osnove dobrovoljnog mirovinskog osiguranja (III. mirovinski stup) do 500 kuna mjesečno, koje poslodavac isplati radniku od 01.07.2010. godine, ne smatraju se oporezivim dohotkom (plaćom).

Očito je da zakonodavac želi stimulirati razvoj mirovinskog sustava zasnovanog na tržišnim principima jer se postojeći državni sve teže nosi s nepovoljnim odnosom radno aktivnog stanovništva i umirovljenika. Zapravo, uopće se ne može reći da se nosi jer se isti temelji na krpanju iz proračuna.
Kako nova odredba Zakona vrijedi samo za drugi dio 2010. godine, tako će do kraja ove godine biti moguće isplatiti neoporezivo do 3.000 kuna (6 x 500 kn). U narednoj godini bit će moguće neoporezivo isplatiti do 6.000 kuna.

Pri isplati mirovine s osnove tako uplaćenih premija, mirovina do 500 kuna mjesečno smatrat će se dohotkom od osiguranja i biti će oporezovana stopom od 12%.

Ukoliko poslodavac uplati više od navedenog, taj će se „višak“ tretirati kao uvećanje neto plaće, što će utjecati na porast doprinosa i poreza na plaću.
Ukoliko radnik sam uplaćuje premije osiguranja ili je premija tretirana kao plaća, prilikom isplate mirovine neće biti oporezivanja tog dijela mirovine.