Može li se prilikom određivanja prava na godišnji odmor uzeti u obzir radni staž u Njemačkoj na temelju originalne potvrde njemačkog osiguranja (staž nije upisan u našu radnu knjižicu)?
Nakon završene srednje medicinske škole, smjer fizioterapeut, potrebno je odraditi godinu dana pripravničkog rada. Do sada se to nije plaćalo, i na upisu sam potpisala izjavu da ću to obavljati kao volonter.
Kao član posade broda, kormilar, doživio sam nezgodu. Pao sam na skliskoj palubi. U ugovoru piše da radim opasne poslove. U trenutku pada nisam imao odgovarajuće cipele. Imam li pravo na naknadu štete?
Imam 58 godina života i 34 godine staža. Kod sadašnjeg poslodavca radim 3 godine i 3 mjeseca. Mogu li dobiti poslovno uvjetovani otkaz i koja su mi u tom slučaju prava. Poslodavac je privatnik i nema pravilnika o radu jer je ispod 20 zaposlenih.
Poslodavac mi je uručio otkaz ugovora o radu uz poslovno uvjetovani otkaz u kojemu je naveo da ne moram odrađivati otkazni rok. Kakva su moja prava za isplatu plaće?
Član sam radničkog vijeća, a poslodavac mi je usmeno najavio svoju namjeru otkazivanja ugovora o radu. Kakva su moja prava?
Poslodavac je odlučio prekovremeni rad isplatiti tako što u određenoj trgovini ima pravo, za obračunati iznos za isplatu, kupiti određene prehrambene artikle. Ima li poslodavac pravo na takav način isplaćivati dio plaće?
Zaposlena sam u tekstilnoj industriji. U srpnju sam koristila bolovanje. Našim kućnim kolektivnim ugovorom uređeno je da radniku, za vrijeme trajanja bolovanja, za prvih 42 dana pripada naknada u iznosu 80 % od osnove za naknadu.
Nalazim se na bolovanju od iste bolesti već sedam mjeseci. Zbog godišnjeg odmora moga doktora sada me opet šalje na pregled, a ja tražim da mi se ocjeni radna sposobnost i invalidnost. Kako dalje?
Nisam prijavljena na burzu, tek sam završila srednju. Ako sama nađem posao (znači preko interneta ili sl.) da li se trebam prijaviti na burzu ili to čini poslodavac? U slučaju da se trebam prijaviti, a već sam našla posao, da li trebam ići na seminare, tj. sastanke?
