Kome se trebam obratiti ako me poslodavac prevario, odnosno nije mi platio probni rad, a radila sam petnaest sati bez stanke od pola sata? Je li to po zakonu?
Ukoliko poslodavac nije podmirio svoje obveze prema Vama, a koje proizlaze iz radnog odnosa, temeljem platnih lista, P1 obrazaca, kao vjerodostojnih isprava, kod javnog bilježnika možete predati prijedlog za ovrhu kako biste namirili svoje potraživanje. Ukoliko Vam poslodavac nije predao platne liste, uputite pisani zahtjev da Vam iste dostavi u roku od osam dana, jer je Zakonom o radu utvrđena njegova obveza da Vam iste preda. Ako poslodavac ne bi postupio po Vašem zahtjevu, kod mjesno nadležnog općinskog suda možete pokrenuti parnicu radi namirenja svog potraživanja.
Naravno da po zakonu nije dozvoljen rad u trajanju od petnaest sati bez stanke, a jednako tako nije dozvoljeno niti da radnici kontinuirano rade toliki broj sati bez odluka o preraspodjeli radnog vremena kojima bi se onda utvrdilo skraćeno radno vrijeme u drugim razdobljima. U svakom slučaju, svaku povredu koju smatrate relevantnom prijavite Državnom inspektoratu, a inspektori rada će provjeriti Vaše navode. Državni inspektorat u Rijeci je na adresi Osječka 50, a prijavu možete podnijeti i putem online obrasca dostupnog na www.inspektorat.hr.
