Kćer mi ima otvoren trgovački obrt, pokretnu trgovinu, u kojem radi samo ona. Uskoro odlazi na trudničko bolovanje. Je li moguće da dobije poticaj na supruga koji je prijavljen na Hrvatskom zavodu za zapošljavanje, a da pritom ne mora zatvoriti obrt?
Odgovara: Anđelo Petretić, dipl. iur.
Trebate se obratiti nadležnom Hrvatskom zavodu za zapošljavanje. Odredbama članka 33. stavka 2. Zakona o obrtu (Narodne novine RH, br. 49/03-pročišćeni tekst), obrtnik može iznimno privremeno obustaviti obavljanje obrta u trajanju do tri godine, kada koristi porodni dopust do navršene treće godine djetetova života, odnosno do sedme godine djetetova života kada koristi pravo na njegu djeteta s težim smetnjama u razvoju.
U protivnom, ako vaša kćer želi da obrt radi za vrijeme trudničkog bolovanja i porodnog dopusta, može imenovati supruga za poslovođu obrta do njenog povratka s porodnog dopusta. Za to vrijeme imenovani poslovođa obrta mora biti u radnom odnosu u obrtu i to s punim radnim vremenom.
