Vlasnica sam i direktorica trgovačkog društva. Dana 31. prosinca 2025. prestao je moj radni odnos u društvu, kao i radni odnos ostalim zaposlenicima te je pokrenut postupak skraćene likvidacije u kojem sam ja imenovana likvidatorica. Imam li pravo na novčanu naknadu s HZZ-a nakon što je društvo upisano u sudski registar kao likvidirano, koje su moje obveze prema HZMO-u i HZZO-u te koje korake trebam poduzeti ako ostvarujem pravo na naknadu?
Kod prestanka radnog odnosa u vašem slučaju niste mogli ostvariti pravo na novčanu naknadu za vrijeme nezaposlenosti, sukladno Zakonu o tržištu rada, iz razloga propisanog člankom 10. stavkom 1. točkom 1., odnosno zato što imate 25 % ili više udjela u trgovačkom društvu.
Kao likvidatorica, koja je ujedno i jedina osoba ovlaštena za zastupanje trgovačkog društva, a ako niste osigurani po nekoj drugoj osnovi (primjerice, ako niste zaposleni kod drugog poslodavca), imate obvezu prijave i plaćanja doprinosa za mirovinsko i zdravstveno osiguranje.
U ovom trenutku vi niste u radnom odnosu, a u trenutku kada se likvidacijski postupak okonča, društvo se briše iz registra i prestaje vaša funkcija likvidatora. Međutim, time ne dolazi do prestanka radnog odnosa, što je nužan preduvjet za ostvarivanje prava na novčanu naknadu za nezaposlene.
Važno je napomenuti da vaš radni odnos nije morao prestati samom činjenicom otvaranja likvidacije, kao i da ste s društvom u likvidaciji mogli zaključiti radni odnos. U tom bi slučaju, uz ispunjenje ostalih zakonskih uvjeta, bilo moguće ostvariti pravo na novčanu naknadu za vrijeme nezaposlenosti.
