Rastavio sam se od supruge prije šest godina. U tom razdoblju redovito sam uplaćivao alimentaciju za troje djece u iznosu od 2.600 kn, određenu od strane suda. U međuvremenu sam dobio još jedno dijete sa sadašnjom partnericom te sam 01.01. ove godine dobio otkaz u firmi gdje sam bio zaposlen. Imam li pravo tražiti smanjenje alimentacije s obzirom na promijenjenu situaciju?
Obiteljski zakon u članku 212.b propisuje mogućnost da se kod nadležnog suda pokrene postupak kojim se zahtjeva da sud utvrdi smanjenu obvezu uzdržavanja djeteta, a takva tužba može se podnijeti čim nastanu okolnosti uslijed kojih je došlo do potrebe utvrđenja takve, smanjene obveze uzdržavanja. Usvoji li sud Vaš tužbeni zahtjev za smanjenje Vaše obveze uzdržavanja, utvrdit će Vam obvezu u nižem iznosu od dana podnošenja tužbe ili kojeg drugog kasnijeg dana. Minimalni iznos obveze za uzdržavanje djeteta uređuje se na godišnjoj bazi, a iznose objavljuje ministarstvo nadležno za poslove socijalne skrbi, dok su situacije u kojima je moguće utvrditi obvezu uzdržavanja u nižem iznosu propisane Obiteljskim zakonom.
Glede Vaše situacije, jasno je da činjenica prestanka radnog odnosa predstavlja značajnu promjenu u visini Vaših primanja i naravno mogućnosti da podmirujete svoju obvezu uzdržavanja. S druge strane, činjenica da ste postali otac još jednog djeteta s novom partnericom ne mijenja i ne utječe na Vašu obvezu uzdržavanja djeteta iz prvog braka u punom iznosu njegovih potreba. S obzirom da se radi o postupku koji ćete morati pokrenuti i voditi pred sudom, svakako Vam savjetujem da se s kompletnom svojom dokumentacijom obratite odvjetniku po svom izboru.
