Majka sam djevojčice od godine dana. Ugovor mi je istekao kada sam bila trudna i nije mi produživan. Prijavila sam se na burzu i sad mi je istekao porodiljni dopust. Trenutno sam opet trudna i ne mogu prihvatiti posao zbog čuvanja trudnoće
Kod prethodnog poslodavca ostvarila sam pravo na puni godišnji odmor, koji sam, zbog sporazumnog raskida radnog odnosa, radi zaposlenja kod drugog poslodavca, samo dijelom iskoristila. Jesam li izgubila pravo na ostali dio godišnjeg odmora?
Zaposlena sam u trgovini i prema kolektivnom ugovoru pripada mi pravo na naknadu za odvojeni život u iznosu 60 posto od prosječne mjesečne plaće isplaćene po radniku u gospodarstvu RH u prethodnom mjesecu, koju je poslodavac uredno isplaćivao do kolovoza prošle godine, kada je, bez obrazloženja, tu naknadu smanjio. Što mi je činiti?
Zaposlen sam u jednoj privatnoj tvrtki i kad sam tražio raskid ugovora o radu poslodavac je rekao da sam dužan odraditi otkazni rok. Je li poslodavac u pravu?
Zaposlen sam u jednoj građevinskoj tvrtki, ali zbog zdravstvenih problema nalazim se na bolovanju. Predao sam zahtjev za ostvarivanje prava na mirovinu. Ako zahtjevu bude udovoljeno imam li pravo na otpremninu?
Imam obrt. Trebam radnicu na dva sata dnevno. Da li mogu uzeti daljnju i bližu rodbinu ako su zaposleni u drugoj firmi?
Kakva prava ima poslodavac u slučaju kada radnik načini štetu tvrtki, a odnio je dokaze te mu uz to još i prijeti slanjem inspekcije?
Kolika će mi biti naknada za bolovanje na koje idem zbog čuvanja trudnoće? Radim kao učiteljica na pola radnog vremena i nisam u stalnom radnom odnosu.
U sudskom sporu s poslodavcem, radi poništenja otkaza, nakon gotovo pet godina, dobio sam pozitivnu pravomoćnu presudu i vraćen sam na rad. Tvrtka me primila na posao, no odbija isplatiti plaće i druge naknade, s obrazloženjem da je nastupila zastara potraživanja. Jesu li u pravu i što mi je sada činiti kako bih ostvario svoje pravo?
Društvo u kojemu radim bavi se trgovinom - imamo prodavaonice po cijeloj Hrvatskoj, gdje radi oko stotinu zaposlenih. U Zagrebu je postojala samo jedna prodavaonica, koju je poslodavac odlučio zatvoriti zbog nekih svojih poslovnih razloga i planova.
